Tester
Ein Tester analysiert Software, identifiziert Fehler und stellt die Produktqualität sicher.
Auf dieser Berufseite erfahren Sie:
Wer ist Tester
Der Tester schafft Bedingungen, damit die Software funktioniert, und notiert ihre Stärken und Schwächen. Sie entwickeln Tests, die die Funktionalität, Zuverlässigkeit und Sicherheit des Programms überprüfen. Der Tester führt diese Tests durch, analysiert die Ergebnisse und bestimmt, ob das Programm die Anforderungen erfüllt. Sie identifizieren Fehler und Inkonsistenzen, dokumentieren diese und kommunizieren mit dem Entwicklungsteam zur Korrektur. Der Tester erkundet auch die Benutzererfahrung und prüft, wie einfach es ist, mit dem Programm zu arbeiten. Sie können Verbesserungen basierend auf den Bedürfnissen der Benutzer vorschlagen. Regelmäßig an Projekten arbeitend, passt sich der Tester neuen Technologien und Tools an und hilft, die Testprozesse zu verbessern. Mit ihrer Liebe zum Detail gewährleisten sie die hohe Qualität von Produkten, die auf den Markt kommen.
Wichtige Fähigkeiten von Testers
Arbeitszeit und Bedingungen
Ein Tester arbeitet in der Regel 8 Stunden am Tag. Die freien Tage sind Samstag und Sonntag. Die Arbeit kann sowohl im Büro als auch remote erfolgen. Oft besteht die Möglichkeit eines flexiblen Zeitplans. In einigen Unternehmen kann es besondere Bedingungen geben, wie z. B. eine Krankenversicherung oder Boni.
Was ein Tester macht
- Developing test scenarios for software applications.
- Conducting functional and non-functional tests.
- Identifying and documenting defects in software.
- Collaborating with developers to resolve issues.
- Analyzing requirements and specifications for testing.
- Utilizing automated testing tools.
- Preparing reports on testing results and analysis.
Vorteile des Testers-Berufs
Flexibler Zeitplan
Möglichkeit, nach eigenem Ermessen zu arbeiten.
Vielfalt der Aufgaben
Verschiedene Projekte und Technologien zum Testen.
Teamzusammenarbeit
Zusammenarbeit mit Fachleuten im Team.
Nachteile des Testers-Berufs
Monotonie
Wiederholende Aufgaben können langweilig werden.
Stress
Druck, alle Fehler zu finden.
Technische Probleme
Mögliche Probleme mit verschiedenen Plattformen.
Wie man ein Tester wird
Softwaretester wird man in Deutschland in der Regel ohne Studium – viele Unternehmen schätzen praktische Fähigkeiten und Erfahrung mehr als akademische Abschlüsse. Der schnellste Weg sind kompakte Testing-Kurse, idealerweise mit ISTQB-Zertifizierung, kombiniert mit Praxis an echten Projekten.
1. Kurzzeitkurse (mit ISTQB)
Kompakte Kurse im Softwaretesting vermitteln Grundlagenwissen, Testmethoden und den Umgang mit Testwerkzeugen, oft mit Vorbereitung auf die ISTQB-Zertifizierung. Das ist ein Weg, der einen schnellen Einstieg in den Beruf ermöglicht.
2. Selbststudium und Testautomatisierung
Testgrundlagen, SQL und Testautomatisierung (z. B. Selenium, Python) kannst du dir mit Online-Ressourcen und Übungsprojekten selbst aneignen. Ein eigenes Portfolio an Testfällen und automatisierten Tests ersetzt oft einen formalen Abschluss.
3. Praktikum ohne Erfahrung
Viele Unternehmen bieten Praktika oder Junior-Stellen für Anfänger an, in denen man alle notwendigen Fähigkeiten ohne vorherige Berufserfahrung erlernen kann. Eine großartige Gelegenheit, zu verstehen, wie Testen in der Praxis funktioniert.
Am schnellsten kommst du über einen kompakten Testing-Kurs plus Praktikum in den Beruf, wo du an realen Projekten praktische Erfahrung sammelst. Eine ISTQB-Zertifizierung erhöht deine Chancen deutlich. Mit Kenntnissen in Testautomatisierung (z. B. Selenium), SQL und einer Skriptsprache wie Python wirst du besonders gefragt.
Berufliche Ausbildung
Practical Vim Editor Commands On Linux
1 hour
Coursera
Introduction to Enterprise Resiliency
About 3 hours a week with optional reading.
Coursera